Uber увольняет 3500 сотрудников в ходе трехминутного масштабного звонка, ссылаясь на убытки из-за COVID-19
Uber решил уволить около 3500 сотрудников, поскольку платформа для совместного использования пассажиров сильно пострадала из-за пандемии COVID-19. Согласно отчетам, сотрудники получили новости во время трехминутного видеозвонка Zoom, когда Руффин Шавело, глава службы поддержки Uber, проинформировал их об увольнениях, поскольку компания, как сообщается, зафиксировала 80-процентное падение количества заказов клиентов из-за блокировки в различных страны.
Читайте: Uber теряет 2,9 миллиарда долларов, разгрузив бизнес по производству велосипедов и скутеров
Согласно сообщениям, Раффин Шавело во время видеозвонка сообщил сотрудникам, что бизнес упал наполовину и что у персонала по обслуживанию клиентов не так много работы из-за меньшего трафика. Шавело сообщил сотрудникам, что в результате компания приняла решение уволить 3 500 сотрудников.
Глава службы поддержки клиентов Uber также сообщил сотрудникам, что, хотя это их последний рабочий день, они останутся в платежной ведомости до истечения срока их выходного пособия.
Читайте: Uber сотрудничает с Nature's Basket для доставки товаров первой необходимости в Мумбаи, Пуна
Сообщается, что у Шавело были слезы на глазах, когда она сообщила сотрудникам, что их увольняет Uber из-за экономического удара, нанесенного компанией в условиях глобальной пандемии. Однако сотрудники утверждают, что до видеозвонка им не было вручено никаких уведомлений и что все это держалось в секрете до тех пор, пока не объявил Шавело.
В прошлый четверг Uber сообщил, что чистый убыток компании составил почти 3 миллиарда долларов. Генеральный директор платформы совместного использования поездок Дара Хосровшахи объявил, что он откажется от своей зарплаты до конца этого финансового года.
В прошлом месяце генеральный директор Uber, как сообщается, созвал собрание ответственных руководителей, чтобы сообщить им, что им необходимо спланировать сокращение расходов. Согласно отчетам, руководители ответили, что они готовы отказаться от доли своей зарплаты, если это означает, что они могут сохранить хотя бы некоторые рабочие места, для чего, по словам Хосровшахи, увольнения будут лучшим способом продвижения вперед.
(Изображение предоставлено AP)
Читайте: Uber увольняет 3700 сотрудников, а генеральный директор отказывается от зарплаты
Читайте: Uber предлагает бесплатные поездки на сумму 75 лакхов в правительство Дели для медицинских работников и пациентов без COVID
комментариев